在11月16日结束的“总结十三五•企业文化落地路径与方法规划十四五•企业文化建设方向与重点——中外企业文化2020杭州峰会”上，中国三冶获评“‘十三五’中国企业文化建设优秀单位”，另有两名个人获评“十三五”中国企业文化建设先进工作者。

本次会议吸引和召集了国家有关部委领导以及专家、学者、全国各行业企业代表和媒体记者共计600多人，是我国企业文化建设领域的权威盛会。中国三冶在这次峰会斩获殊荣，表明了其企业文化建设工作成效卓著，在一定程度上具备了企业文化建设工作的引领示范价值。中国三冶是有着七十二年历史的老牌国有企业，自上世纪四十年代创立至今，始终服务于国民经济建设，有着“冶金建设的摇篮”、“冶金战线上的一面旗帜”、“炉窑之母”之美誉。中国三冶始终高度重视企业文化建设工作，每年都将企业文化建设纳入工作全局统一谋划，并在实践中将企业的文化内涵渗透至企业经营的各个层面。多年来，中国三冶各项工作不断创造新高度，获得了全国先进基层党组织、全国青年文明号、全国五一劳动奖状、全国文明单位等多项顶级荣誉。中国三冶文明建设在中国五矿、中冶集团、地方政府及文明建设工作管理部门的科学指导和大力支持下，紧密结合企业自身“打造世界一流冶金建设国家队”的发展战略，扩大文明建设工作的广度和深度，在多个方面取得了一些成绩。

在接下来的文明建设工作中，中国三冶将进一步加大相关工作力度，不断提升工作品质、丰富工作内涵，把文明建设工作更为紧密地与企业的经济中心工作有机结合，实现文明创建与经济工作相互促进、相互提升的良性发展格局，为企业实现高质量高速度发展塑造优秀的社会和行业形象，不断推动企业各项工作实现跃升。 　（中国三冶集团　供稿）